На прошлой неделе глава администрации Кольского района Александр Лихолат совершил рабочую поездку в село Тулома, где провёл совещание по вопросу организации деятельности сельского Дома культуры. В нём приняли участие заместитель председателя областного комитета по культуре и искусству Ирина Лисовая, представители комитета, министерства по внутренней политике и массовым коммуникациям правительства Мурманской области и областного Дворца культуры, заместитель главы районной администрации Ирина Непеина, глава поселения Тулома Максим Сентищев, атаман общественной организации местного казачества Андрей Ростовцев и работники Дома культуры.
Визит делегации областного правительства был связан с обращением Андрея Ростовцева в адрес министерства по внутренней политике и массовым коммуникациям Мурманской области по поводу конфликтной ситуации, сложившейся между директором Дома культуры и его сотрудниками, которые состоят в казачьем обществе. Работники Дома культуры также были недовольны заработной платой, с этим вопросом они даже обращались к губернатору. Были аналогичные обращения и к главе районной администрации.
Вот такая ситуация сложилась в культурном пространстве села Тулома, которое всегда славилось не только одноимённым сельхозпредприятием, но и творческими коллективами, которые «гремели» на весь Кольский край. Именно в Туломе создала коллектив народной песни «Родник» легенда заполярного хорового искусства Софья Лазарева. Здесь работало столько именитых руководителей коллективов, что одно время их даже называли в области «Могучей кучкой». И никогда не случалось конфликтов между руководителями Дома культуры и работниками. На концерты собирались зрители со всех уголков района. А уж как местные жители любили там бывать! Это прекрасный сельский очаг культуры - писали с их слов журналисты нашей газеты о Туломском ДК.
Сегодня очаг, образно говоря, не горит, а тлеет: люди перестали массово ходить на концертные мероприятия, о чём высказывались в ходе совещания сами работники Дома культуры.
Как вернуть востребованность учреждению? Как поднять уровень его творческой деятельности? Об этом, прежде всего, и шла речь на совещании.
Представители областного правительства приехали не только выявлять изъяны, а прежде всего, помочь сторонам конфликта найти точки соприкосновения в организации работы учреждения, которая должна выйти на достойный уровень. В этом Дому культуры готовы помогать и сотрудники комитета по культуре и искусству Мурманской области, и творческие работники областного Дворца культуры имени Кирова, и, конечно же, администрация района.
- Наша задача - создать условия, чтобы культура в селе жила и развивалась, - отметил Александр Лихолат.
Администрация также заинтересована в том, чтобы улучшить условия труда работников Дома культуры, где давно требуется ремонт помещений, и прежде всего, зрительного и танцевального залов. А для этого, как сказал Александр Павлович, нужно подготовить соответствующий проект. Средства же на его реализацию можно получить из областного бюджета, если постараться включить проект в государственную программу Мурманской области «Развитие культуры и сохранение культурного наследия региона». Сельский Дом культуры уже два года подряд получает поддержку в рамках данной программы. Так, в 2017 году за счёт средств областного бюджета была отремонтирована кровля здания, в 2018 году - выполнен ремонт фасада, и здание засияло новыми красками.
Творческая работа здесь, конечно же, ведётся – о ней отчитался глава поселения Максим Сентищев.
Но не в том направлении, как считает специалист по творчеству – режиссёр Татьяна Фиалко. По её мнению, директор не видит главного в деятельности учреждения. Татьяна Михайловна работает здесь уже много лет и имеет огромный опыт в организации и проведении массовых культурных мероприятий. Несомненно, она - талантливый человек, и очень нужна коллективу. Но… почему-то совсем не складываются у неё отношения с директором. По словам же директора, Татьяна Михайловна её просто игнорирует: не высказывает ей лично претензии, а обращается с ними в вышестоящие инстанции.
Такой вот «запутанный клубок» взаимоотношений, который приходится «распутывать» на всех уровнях власти.
Что касается директора Марии Чистяковой, то она пришла на должность в июне этого года. По специальности - юрист, а до этого работала в коммерческой организации, и, понятное дело, к культуре никакого отношения не имела. Но, однако, согласилась на должность руководителя в этой сфере.
- Вот мы приходим в поликлинику, где все должности занимают люди с дипломами медицинских вузов: стоматолог, хирург, терапевт… Разве можно представить себе стоматолога, окончившего технический ВУЗ? Так же и в образовании – учителя без диплома педагогического ВУЗа в класс к детям не допустят. Но почему же руководить учреждением культуры приходят люди, никакого отношения к культуре не имеющие? – задал вопрос Александр Лихолат. – Ведь культура, по своей сути, тончайший механизм, с которым нужно бережно обращаться.
Назначение руководителя бюджетного учреждения – в полномочиях главы сельского поселения. Чем же руководствовался Максим Сентищев, когда принимал решение? Как он пояснил, было трудно найти нужную кандидатуру.
- Почему же вы не обратились за советом и помощью в районную администрацию или Центр культуры? - спросил его Александр Лихолат.
Нужно сказать, что когда такая проблема появилась в Междуречье, из Центра культуры на должность директора сельского Дома культуры, по согласованию с районной администрацией, был направлен творческий человек Андрей Кулыбко, который сегодня успешно работает руководителем учреждения. В поселении Тулома пошли по другому пути.
В ходе совещания Ирина Лисовая предложила провести полный анализ деятельности учреждения и работы творческих объединений, разобрать сценарии праздничных и концертных мероприятий, чтобы найти решение, как сделать их более востребованными и интересными, в чём, несомненно, помогут специалисты из области. Так что предстоит большая аналитическая работа. Она также вышла с предложением организовать в Туломе Центр казачьей культуры, первый в Мурманской области. Но для этого нужно получить согласие местной общественной организации казаков.
Поднимался и вопрос заработной платы, по которому работникам были даны разъяснения, но окончательно разобраться в этом вопросе должны специалисты областного комитета по труду и занятости населения – это в их компетенции.
Как дальше будет работать сельский Дом культуры? В огромной степени это зависит от того, найдут ли взаимопонимание конфликтующие стороны. Пойдут ли они навстречу друг другу, отбросив свои амбиции и поставив во главу угла творчество? Ведь не зря сказал в свое время великий баснописец Крылов: «Когда в товарищах согласья нет, на лад их дело не пойдет…»
Чтобы «дело пошло», если стороны не примирятся, останется, как отметила Ирина Лисовая, одно: расстаться с директором, если он не найдёт взаимопонимания с коллективом, хотя и небольшим по численности, но с достаточным опытом культурно-досуговой работы.
Накануне, 24 декабря, тема взаимоотношений в коллективе туломского ДК получила продолжение. В рамках еженедельного приёма к главе районной администрации вновь обратились депутаты Совета депутатов сп. Тулома и представители творческих объединений дворца. Претензии к руководству ДК высказывались всё те же.
-В преддверии новогодних праздников коллективу туломского ДК следует забыть про распри, - отметил Александр Лихолат. – Главная задача подготовить интересную программу и удивить жителей посёлка яркой праздничной программой.
Глава администрации Кольского района подчеркнул, что вопрос взаимоотношений в коллективе ДК находится на его личном контроле. Уже после праздников в Тулому прибудет делегация, состоящая из представителей регионального комитета по культуре и искусству, методистов областного Дворца культуры и народного творчества им. С.М.Кирова, а также работников отдела культуры администрации Кольского района. Основная цель комиссии – оказать методическую помощь коллективам сельского дома Культуры, помочь вернуть им самобытность и сделать их дальнейшие выступления зрелищными и интересными. Чтобы они могли блистать не только на местной сцене, но и как раньше, с успехом гастролировать по всему Заполярью. В конечном итоге от этого выиграют зрители, ведь ДК, особенно в небольших посёлках, является для жителей не просто местом, где можно провести время, но и самым настоящим очагом культуры.
По материалам корреспондентов газеты «Кольское Слово».
